காணொளி: திறமையானவர்களைத் தக்கவைத்துக் கொள்வதற்கு ஒரு நல்ல குழுவே திறவுகோல். ஆனால், அது எப்படி இருக்கும்?

உலகெங்கிலும் உள்ள விலங்கு மருத்துவமனைகள், தங்களின் செயல்பாடுகளை மேம்படுத்தவும், குழுக்களை வலுப்படுத்தவும், செல்லப் பிராணிகளுக்குச் சிறந்த பராமரிப்பை வழங்கவும் AAHA அங்கீகாரம் பெற்று வருகின்றன.
பல்வேறு பணிகளில் உள்ள கால்நடை மருத்துவ வல்லுநர்கள் தனித்துவமான பலன்களைப் பெறுவதோடு, அர்ப்பணிப்புள்ள நிபுணர்களின் சமூகத்திலும் இணைகின்றனர்.
ஒரு கால்நடை மருத்துவமனையைத் தொடர்ந்து நடத்துவதற்கு குழுப்பணியே முதன்மையான உந்துசக்தியாகும். ஒரு வெற்றிகரமான மருத்துவமனைக்கு ஒரு நல்ல குழு இன்றியமையாதது, ஆனால் ஒரு “சிறந்த குழு” என்பதன் உண்மையான அர்த்தம் என்ன?
இந்தக் காணொளியில், AAHA-வின் 'தயவுசெய்து இருங்கள்' ஆய்வின் முடிவுகளைப் பார்ப்போம், குறிப்பாக இதில் குழுப்பணி எவ்வாறு பொருந்துகிறது என்பதில் கவனம் செலுத்துவோம். மே மாதத்தில், நடைமுறையில் குழுக்களை மேம்படுத்துவதில் கவனம் செலுத்தும் பல நிபுணர்களுடன் நாங்கள் உரையாடினோம். நீங்கள் இந்த ஆய்வை aaha.org/retention-study என்ற இணையதளத்தில் பதிவிறக்கம் செய்து படிக்கலாம்.
2022 உலகளாவிய பன்முகத்தன்மை மற்றும் உள்ளடக்க (D&I) சந்தை அறிக்கை: பன்முகத்தன்மை கொண்ட நிறுவனங்கள் ஒரு பணியாளருக்கு 2.5 மடங்கு அதிக பணப்புழக்கத்தை உருவாக்குகின்றன, மேலும் அனைவரையும் உள்ளடக்கிய குழுக்கள் 35% க்கும் அதிகமாக உற்பத்தித்திறன் கொண்டவையாக உள்ளன.
இந்தக் கட்டுரை, எங்களின் 'தயவுசெய்து பணியில் தொடருங்கள்' தொடரின் ஒரு பகுதியாகும். இது, எங்களின் 'தயவுசெய்து பணியில் தொடருங்கள்' ஆய்வில் விவரிக்கப்பட்டுள்ளபடி, அனைத்து கால்நடை மருத்துவ சிறப்புப் பிரிவுகளையும் தக்கவைத்துக்கொள்வதற்கும், 30% பணியாளர்கள் மருத்துவப் பணியில் நீடிப்பதற்கும் தேவையான வளங்களை வழங்குவதில் கவனம் செலுத்துகிறது. AAHA-வில், நீங்கள் இந்தப் பணிக்காகவே பிறந்தவர் என்று நாங்கள் நம்புகிறோம். மேலும், எங்கள் குழுவின் ஒவ்வொரு உறுப்பினருக்கும் மருத்துவப் பணியை ஒரு நீடித்த தொழில் தேர்வாக மாற்றுவதற்கு நாங்கள் பாடுபடுகிறோம்.